Prestation

Combien coûte l'externalisation d'une paie internationale ?

Le tarif d'un dossier de mobilité internationale dépend du statut du salarié, du nombre de pays concernés et du niveau de complexité déclarative. Il n'existe pas de tarif générique fiable : nous vous transmettons un devis après un premier échange.

Demander un devis

Un dossier de mobilité internationale n'a pas de coût standard, contrairement à un bulletin de paie français classique. Le tarif reflète le temps réel de traitement, qui varie fortement d'un dossier à l'autre.

Ce qui fait varier le tarif

Statut du salarié : expatrié, détaché ou impatrié
Nombre de pays et de régimes sociaux concernés (Split Payroll)
Existence ou non d'une convention bilatérale de sécurité sociale applicable
Volume de salariés en mobilité au sein de votre entreprise
Reprise d'un dossier en cours d'année ou ouverture d'un dossier neuf

Ce qui est toujours inclus dans notre devis

Production des bulletins, DSN, suivi des échéances de certificat A1, et un interlocuteur unique pour le dossier. Aucun frais caché n'est ajouté en cours de mission : toute évolution de périmètre fait l'objet d'un avenant préalable.

Comment obtenir un tarif précis

Premier échange

Description de votre situation, sous 48h ouvrées.

Audit si nécessaire

Pour les dossiers complexes ou multi-pays.

Devis personnalisé

Détaillé par salarié et par prestation.

FAQ

Pourquoi ne pas afficher un tarif fixe en ligne ?

Parce qu'un tarif affiché sans connaître le statut réel du salarié et les pays concernés serait trompeur. Le devis est établi après un premier échange, sans engagement.

Le devis est-il gratuit ?

Oui, le premier échange et le devis qui en résulte sont sans engagement et sans frais.